*ਬੀ.ਬੀ.ਐਮ.ਬੀ. ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦੀਆਂ ਜਥੇਬੰਦੀਆਂ ਵੱਲੋਂ ਗੇਟ ਰੈਲੀ ਦਾ ਆਯੋਜਨ

ਤਲਵਾੜਾ 5 ਮਈ (ਚੌਧਰੀ) : ਬੀ.ਬੀ.ਐਮ.ਬੀ. ਦੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸਟੇਸ਼ਨਾਂ ‘ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੀ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਜਥੇਬੰਦੀ ਵੱਲੋਂ ਬਣਾਈ ਗਈ ‘ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਜਥੇਬੰਦੀ ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਫਰੰਟ’* ਵੱਲੋਂ ਸਾਂਝੀ ਗੇਟ ਰੈਲੀ ਕੀਤੀ ਗਈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਨੰਗਲ ਭਾਖੜਾ ਦੇ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਇੰਟਕ ਸਾਂਝਾ ਮੋਰਚਾ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਸਤਨਾਮ ਸਿੰਘ ਲਾਦੀ, ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਤਲਵਾੜਾ ਤੋਂ ਪੰਜਾਬ ਰਾਜ ਕਰਮਚਾਰੀ ਜੱਥੇਬੰਦੀ ਅਤੇ ਪਾਵਰ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਯੂਨੀਅਨ ਇੰਟਕ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਗੁਰਸ਼ਰਨਜੀਤ ਸਿੰਘ ਰੰਧਾਵਾ ਹੋਣਾ ਨੇ ਬੀ.ਬੀ.ਐਮ.ਬੀ ਦੇ ਪੀ.ਆਰ.ਓ.ਚੌਕ ਅਤੇ ਚੀਫ਼ ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਦਫ਼ਤਰ ਦੇ ਗੇਟ ਅੱਗੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਹਿੱਤਾਂ ਲਈ , ਸਾਂਝੇ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ‘ਤੇ ਤਿੰਨੋਂ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦੀਆਂ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਵੱਲੋਂ ਸਾਂਝੇ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਗੇਟ ਰੈਲੀ ਕੀਤੀ ਗਈ | ਅ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਸਿੰਚਾਈ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਨੰਗਲ ਭਾਖੜਾ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੰਘ ਇੰਟਕ ਮੋਰਚਾ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਸਤਨਾਮ ਸਿੰਘ ਲਾਦੀ, ਹਰਪਾਲ ਰਾਣਾ ਨਵੀਨ ਚੰਦਰ, ਵਿਨੋਦ ਰਾਣਾ, ਮਨੋਜ ਵਰਮਾ, ਸ਼ਿਵ ਚਰਨ, ਹਰਪਾਲ ਰਾਣਾ, ਭੋਲੇ ਕੇ ਨਾਥ ,ਹਰਜਿੰਦਰ ਸਿੰਘ, ਪਾਵਰ ਇੰਪਲਾਈਜ਼ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਗੁਰਸ਼ਰਨਜੀਤ ਸਿੰਘ ਰੰਧਾਵਾ, ਸਤਪਾਲ ਸ਼ਰਮਾ, ਦੇਵੇਂਦਰ ਗਾਂਧੀ ਅਸ਼ੀਸ਼ ਭਾਂਬਾ, ਆਰ.ਕੇ.ਧੀਮਾਨ, ਤਲਵਾੜਾ ਤੋਂ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਸੁਮਿਤ ਕੁਮਾਰ, ਗੁਰਪਿਆਰ, ਰਾਜੇਸ਼ ਕੁਮਾਰ ਆਦਿ ਨੇ ਸੰਬੋਧਨ ਕੀਤਾ। ਮੰਗਾਂ ਮੰਨਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਗਿਆ , ਨਾ ਮੰਨਣ ਤੇ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਦਿਨਾਂ ਵਿਚ ਸੰਘਰਸ਼ ਤੇਜ਼ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ ਜਿਸ ਵਿਚ ਮੁੱਖ ਮੰਗਾਂ ਹਨ
1. ਠੇਕੇ ‘ਤੇ ਨਿਯੁਕਤ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਰੈਗੂਲਰ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਰੈਗੂਲਰ ਕਰਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਪੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਰੈਗੂਲਰ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਮਹਿੰਗਾਈ ਭੱਤੇ ਦੇ ਆਧਾਰ ‘ਤੇ ਤਨਖਾਹ ਵਾਧੇ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸਹੂਲਤਾਂ ਦਾ ਲਾਭ ਦਿੱਤਾ ਜਾਵੇ।
2 . ਭਾਗ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਰਾਜਾਂ ਤੋਂ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਦੇ ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।
3. ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਵਿੱਚ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਦੀਆਂ ਖਾਲੀ ਪਈਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਨੂੰ ਜਲਦੀ ਭਰਿਆ ਜਾਵੇ।
4. ਐਡਹਾਕ ਆਧਾਰ ‘ਤੇ ਪਦਉੱਨਤ ਕੀਤੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਰੈਗੂਲਰ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ ਤਾਂ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਅੱਗੇ ਤਰੱਕੀ ਲਈ ਰਾਹ ਪੱਧਰਾ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕੇ। ਅਤੇ ਵਿਭਾਗੀ ਤਰੱਕੀ ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਤਿਮਾਹੀ ਆਧਾਰ ‘ਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਵਾਈਜ਼ ਰੱਖੀ ਜਾਵੇ ਅਤੇ ਕਮੇਟੀ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਸਬੰਧਤ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਹੀ ਹੋਣ।
5. ਬੀ.ਬੀ.ਐਮ.ਬੀ. ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਪੈਸ਼ਨਰਾਂ ਲਈ ਕੈਸ਼ਲੈੱਸ ਮੈਡੀਕਲ ਪਾਲਿਸੀ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
6. ਬੀ.ਬੀ.ਐਮ.ਬੀ. ਦੇ ਟੀ.ਐਸ. ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸਬੰਧਤ ਰਾਜਾਂ ਦੇ ਬਿਜਲੀ ਵਿਭਾਗ ਤੋਂ ਬਿਜਲੀ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ/ਮੀਟਰ ਵਾਪਸ ਲੈਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ।
7. ਦਿਹਾੜੀਦਾਰ ਅਤੇ ਪਾਰਟ ਟਾਈਮ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਪੱਕਾ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ।
8. ਸਾਲ 2021-22 ਲਈ 30 ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਹੈ।
9. ਮ੍ਰਿਤਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪਰਿਵਾਰ ਸਹਾਇਤਾ ਫੰਡ ਵਿੱਚੋਂ ਸਹਾਇਤਾ ਰਾਸ਼ੀ ਦੇ ਭੁਗਤਾਨ ਲਈ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
10. ਬੀਬੀਐਮਬੀ ਵੱਲੋਂ ਡੀਮ ਡੇਟ ਪ੍ਰਮੋਸ਼ਨ ਦੇ ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਕੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਦੀਆਂ ਰੁਕੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਤਰੱਕੀਆਂ ਜਲਦੀ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਣ ਅਤੇ 50 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦੇ ਅਯੋਗ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਵਿਭਾਗੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਤੋਂ ਛੋਟ ਦੇ ਕੇ ਤਰੱਕੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇl

ਇਸ ਮੋਕੇ ਤੇ ਮੁਲਾਜਮ ਆਗੂ ਰਾਜੇਸ਼ ਠਾਕੁਰ, ਅਸ਼ੋਕ ਕੁਮਾਰ ਵਿਨੈ ਕੁਮਾਰ, ਪਰਮਜੀਤ ਸਿੰਘ ਮਨੋਜ ਕੁਮਾਰ, ਹਰੀ ਸਿੰਘ ਠਾਕੁਰ ਰਣਵੀਰ ਰਾਣਾ ਹੇਮਰਾਜ, ਰਿਮਲ ਦਾਸ, ਚੰਦਰਮੋਹਨ ਦਲਬੀਰ ਬਲਬੀਰ ,ਦਲਵੀਰ ਵਿਜੇ ਕੁਮਾਰ ਸੰਜੇ ਸਵਰਾਜ, ਕੁਲਦੀਪ ਸਿੰਘ, ਬਲਦੇਵ ਸੁਮਿਤ ਕੁਮਾਰ ਗੁਰ ਪਿਆਰਾ, ਰਾਮ ਕਮਲ ਜਸਪਾਲ ਜਤਿੰਦਰ ਭਾਖੜਾ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਦਫਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਸ਼ੁਕਲਾ ਨੀਰਜ ਸਹਿਗਲ, ਸਤੀਸ਼ ਕੁਮਾਰ, ਨਰਿੰਦਰ ਸਿੰਘ ਆਦੀ ਅਤੇ ਭਾਖੜਾ ਤੁਹਾਡਾ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਦਫਤਰਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣ ਵਾਲੈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਾਜਰ ਸਨ